பீளமேட௠அரà¯à®•ேயà¯à®³à¯à®³ தனியார௠கலà¯à®²à¯‚ரியில௠நடைபெறà¯à®± மாணவ - மாணவிகளà¯à®Ÿà®©à®¾à®© கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ நிகழà¯à®µà®¿à®²à¯ சமூக வலைதளஙà¯à®•ளில௠தவறான தகவலà¯à®•ளை பகிரà¯à®µà®¤à¯ˆ தவிரà¯à®•à¯à®• வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯ என à®.எஸà¯.ராஜன௠அறிவà¯à®±à¯à®¤à¯à®¤à®¿à®©à®¾à®°à¯.
கோவை: கோவை மாவடà¯à®Ÿà®®à¯ பீளமேட௠தனியார௠கலà¯à®²à¯‚ரியில௠மாணவ மாணவியரà¯à®Ÿà®©à®¾à®© கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ நிகழà¯à®µà®¿à®²à¯ சரà¯à®¤à®¾à®°à¯ வலà¯à®²à®ªà®¾à®¯à¯ படேல௠தேசிய காவலர௠பயிறà¯à®šà®¿ அகடமியின௠இயகà¯à®•à¯à®©à®°à¯ à®.எஸà¯.ராஜன௠கலநà¯à®¤à¯ கொணà¯à®Ÿà®¾à®°à¯.
சமூக வலைதளஙà¯à®•ளை ஆகà¯à®•பà¯à®ªà¯‚à®°à¯à®µà®®à®¾à®• பயனà¯à®ªà®Ÿà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à¯ கà¯à®±à®¿à®¤à¯à®¤à¯à®®à¯, அதை தவறாக பயனà¯à®ªà®Ÿà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à®¾à®²à¯ à®à®±à¯à®ªà®Ÿà¯à®®à¯ பிரசà¯à®šà®¿à®©à¯ˆà®•ள௠கà¯à®±à®¿à®¤à¯à®¤à¯à®®à¯ மாணவ மாணவியரà¯à®Ÿà®©à®¾à®© கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ நடைபெறà¯à®±à®¤à¯.
இநà¯à®¤ நிகழà¯à®šà¯à®šà®¿à®•à¯à®•௠பின௠அவர௠செயà¯à®¤à®¿à®¯à®¾à®³à®°à¯à®•ளிடம௠பேசியதாவதà¯, கலà¯à®µà®¿à®¤à¯à®±à¯ˆ, மரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à¯à®¤à¯à®±à¯ˆ போல காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à¯à®®à¯ சேவை மனபà¯à®ªà®¾à®©à¯à®®à¯ˆà®¯à¯à®Ÿà®©à¯ இரà¯à®•à¯à®•à¯à®®à¯ தà¯à®±à¯ˆ தானà¯, காவல௠அதிகாரிகளாக 20 சதவீதம௠வரை பெணà¯à®•ள௠வநà¯à®¤à¯ உளà¯à®³à®©à®°à¯.

தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ மரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à¯à®±à¯ˆà®¯à¯ˆ போல, காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯à®®à¯ à®à®°à®¾à®³à®®à®¾à®© பெணà¯à®•ள௠வரà¯à®•ினà¯à®±à®©à®°à¯. மேலà¯à®®à¯ காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ பெண௠அதிகாரிகளின௠எணà¯à®£à®¿à®•à¯à®•ை கூடிகà¯à®•ொணà¯à®Ÿà¯‡ இரà¯à®•à¯à®•ிறதà¯, நீதி தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®©à¯ à®®à¯à®¤à®²à¯à®•டà¯à®Ÿà®®à¯‡ காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¤à®¾à®©à¯, இதில௠விரà¯à®ªà¯à®ªà¯ வெறà¯à®ªà¯à®ªà¯ இலà¯à®²à®¾à®®à®²à¯ அதிகாரிகள௠செயலà¯à®ªà®Ÿ வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯.
மேலà¯à®®à¯ பெணà¯à®•ளால௠காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ சிறபà¯à®ªà®¾à®• செயலà¯à®ªà®Ÿ à®®à¯à®Ÿà®¿à®¯à¯à®®à¯. பிற மாநிலஙà¯à®•ளை விட தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ பெண௠அதிகாரிகளà¯à®•à¯à®•௠மà¯à®•à¯à®•ிய பொறà¯à®ªà¯à®ªà¯à®•ள௠கொடà¯à®•à¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯. தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ பெண௠அதிகாரிகளà¯à®•à¯à®•௠நிறைய வாயà¯à®ªà¯à®ªà¯ கொடà¯à®•à¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯. தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ இரà¯à®¨à¯à®¤à¯ à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ அதிகாரிகள௠வரà¯à®µà®¤à¯ கà¯à®±à¯ˆà®¨à¯à®¤à¯à®³à¯à®³à®¤à¯ உணà¯à®®à¯ˆà®¤à®¾à®©à¯.
மரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®°à®¾à®• வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯, வெளிநாட௠போக வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯ எனà¯à®± எணà¯à®£à®™à¯à®•ளà¯à®®à¯ ஒர௠காரணமாக உளà¯à®³à®¤à¯. à®à®à®Žà®¸à¯, à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ பணிகà¯à®•௠மà¯à®¯à®±à¯à®šà®¿à®ªà¯à®ªà®µà®°à¯à®•ளிடம௠கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ கà¯à®±à¯ˆà®¨à¯à®¤à¯ விடà¯à®Ÿà®¤à¯, பà¯à®¤à¯à®®à¯ˆà®¯à®¾à®© சிநà¯à®¤à®©à¯ˆà®•ள௠கà¯à®±à¯ˆà®¨à¯à®¤à¯ இரà¯à®•à¯à®•ினà¯à®±à®¤à¯.
கேளà¯à®µà®¿ à®®à¯à®±à¯ˆà®•ளà¯à®®à¯ மாறி இரà¯à®•à¯à®•ிறதà¯. பகà¯à®•தà¯à®¤à¯ மாநிலஙà¯à®•ளை பறà¯à®±à®¿ கூட à®®à¯à®¤à®²à®¿à®²à¯ தெரியாமல௠இரà¯à®¨à¯à®¤à®¨à®¿à®²à¯ˆ மாறி இபà¯à®ªà¯‹à®¤à¯ உலகம௠மà¯à®´à¯à®µà®¤à¯à®®à¯ தெரிநà¯à®¤à¯ கொளà¯à®³ வேணà¯à®Ÿà®¿ இரà¯à®•à¯à®•ிறதà¯.
à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ அதிகாரிகளà¯à®•à¯à®•௠தறà¯à®ªà¯‹à®¤à¯ பà¯à®¤à®¿à®¯ பயிறà¯à®šà®¿à®•ள௠அளிகà¯à®•படà¯à®•ிறதà¯, தொழிலà¯à®¨à¯à®Ÿà¯à®ª ரீதியாக கையாளà¯à®µà®¤à¯, ஊடகஙà¯à®•ளை கையாளà¯à®µà®¤à¯, கடலோர மாநிலஙà¯à®•ளிலà¯. அதிகாரிகளà¯à®Ÿà®©à¯ கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯, சைபர௠கிரைம௠தொடரà¯à®ªà®¾à®© பணிகள௠ஆகிய பà¯à®¤à®¿à®¯ பயிறà¯à®šà®¿à®•ள௠கொடà¯à®•à¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯.
6 பகà¯à®¤à®¿à®•ளாக மகà¯à®•ளை பிரிதà¯à®¤à¯ எநà¯à®¤ மாதிரியான அதிகாரிகளை மகà¯à®•ள௠விரà¯à®®à¯à®ªà¯à®•ினà¯à®±à®©à®°à¯ என ஆயà¯à®µà¯ நடதà¯à®¤à®ªà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ினà¯à®±à®¤à¯. காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ இரà¯à®¨à¯à®¤à®µà®°à¯à®•ளà¯, 10 ஆணà¯à®Ÿà¯ à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ பணிபà¯à®°à®¿à®¨à¯à®¤ அதிகாரிகளà¯, பொத௠மகà¯à®•ளà¯, மீடியா, நீதிதà¯à®¤à¯à®±à¯ˆ, எனà¯à®œà®¿à®“ என அனைவரிடமà¯à®®à¯ கரà¯à®¤à¯à®¤à¯ கேடà¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®Ÿà¯à®³à¯à®³à®¤à¯.
இநà¯à®¤ கரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®•ளின௠அடிபà¯à®ªà®Ÿà¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ அதிகாரிகளின௠பணி à®®à¯à®±à¯ˆà®•ளில௠மாறà¯à®±à®®à¯ செயà¯à®¯à®ªà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯. விடà¯à®¤à®²à¯ˆ அடைநà¯à®¤à®¤à®¿à®²à¯ இரà¯à®¨à¯à®¤à¯ இதà¯à®µà®°à¯ˆ 40 ஆயிரம௠போலீசார௠உயிரிழநà¯à®¤à¯à®³à¯à®³à®©à®°à¯.
சமூக வலைதளஙà¯à®•ளில௠தவறான தகவலà¯à®•ளை பகிரà¯à®µà®¤à¯ˆ தவிரà¯à®•à¯à®• வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯. மாணவரà¯à®•ளà¯, நேரதà¯à®¤à¯ˆ எபà¯à®ªà®Ÿà®¿ செலவிட வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯ எனà¯à®ªà®¤à®±à¯à®•ாக இநà¯à®¤ கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ நடதà¯à®¤à®ªà¯à®ªà®Ÿà¯à®Ÿà®¤à¯. சமூக வலைதளஙà¯à®•ளில௠அதிகபà¯à®ªà®Ÿà®¿à®¯à®¾à®© நேரதà¯à®¤à¯ˆ செலவழிபà¯à®ªà®¤à¯ à®®à¯à®©à¯à®©à¯‡à®±à¯à®±à®¤à¯à®¤à¯ˆ மிகவà¯à®®à¯ பாதிகà¯à®•à¯à®®à¯. எனவே அதனை அறிவை வளரà¯à®¤à¯à®¤à¯ கொளà¯à®³ மடà¯à®Ÿà¯à®®à¯ பயனà¯à®ªà®Ÿà¯à®¤à¯à®¤ வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯
இவà¯à®µà®¾à®±à¯ à®.எஸà¯.ராஜன௠தெரிவிதà¯à®¤à®¾à®°à¯.
சமூக வலைதளஙà¯à®•ளை ஆகà¯à®•பà¯à®ªà¯‚à®°à¯à®µà®®à®¾à®• பயனà¯à®ªà®Ÿà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à¯ கà¯à®±à®¿à®¤à¯à®¤à¯à®®à¯, அதை தவறாக பயனà¯à®ªà®Ÿà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à®¾à®²à¯ à®à®±à¯à®ªà®Ÿà¯à®®à¯ பிரசà¯à®šà®¿à®©à¯ˆà®•ள௠கà¯à®±à®¿à®¤à¯à®¤à¯à®®à¯ மாணவ மாணவியரà¯à®Ÿà®©à®¾à®© கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ நடைபெறà¯à®±à®¤à¯.
இநà¯à®¤ நிகழà¯à®šà¯à®šà®¿à®•à¯à®•௠பின௠அவர௠செயà¯à®¤à®¿à®¯à®¾à®³à®°à¯à®•ளிடம௠பேசியதாவதà¯, கலà¯à®µà®¿à®¤à¯à®±à¯ˆ, மரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à¯à®¤à¯à®±à¯ˆ போல காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à¯à®®à¯ சேவை மனபà¯à®ªà®¾à®©à¯à®®à¯ˆà®¯à¯à®Ÿà®©à¯ இரà¯à®•à¯à®•à¯à®®à¯ தà¯à®±à¯ˆ தானà¯, காவல௠அதிகாரிகளாக 20 சதவீதம௠வரை பெணà¯à®•ள௠வநà¯à®¤à¯ உளà¯à®³à®©à®°à¯.
தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ மரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®¤à¯à®±à¯ˆà®¯à¯ˆ போல, காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯à®®à¯ à®à®°à®¾à®³à®®à®¾à®© பெணà¯à®•ள௠வரà¯à®•ினà¯à®±à®©à®°à¯. மேலà¯à®®à¯ காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ பெண௠அதிகாரிகளின௠எணà¯à®£à®¿à®•à¯à®•ை கூடிகà¯à®•ொணà¯à®Ÿà¯‡ இரà¯à®•à¯à®•ிறதà¯, நீதி தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®©à¯ à®®à¯à®¤à®²à¯à®•டà¯à®Ÿà®®à¯‡ காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¤à®¾à®©à¯, இதில௠விரà¯à®ªà¯à®ªà¯ வெறà¯à®ªà¯à®ªà¯ இலà¯à®²à®¾à®®à®²à¯ அதிகாரிகள௠செயலà¯à®ªà®Ÿ வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯.
மேலà¯à®®à¯ பெணà¯à®•ளால௠காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ சிறபà¯à®ªà®¾à®• செயலà¯à®ªà®Ÿ à®®à¯à®Ÿà®¿à®¯à¯à®®à¯. பிற மாநிலஙà¯à®•ளை விட தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ பெண௠அதிகாரிகளà¯à®•à¯à®•௠மà¯à®•à¯à®•ிய பொறà¯à®ªà¯à®ªà¯à®•ள௠கொடà¯à®•à¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯. தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ பெண௠அதிகாரிகளà¯à®•à¯à®•௠நிறைய வாயà¯à®ªà¯à®ªà¯ கொடà¯à®•à¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯. தமிழகதà¯à®¤à®¿à®²à¯ இரà¯à®¨à¯à®¤à¯ à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ அதிகாரிகள௠வரà¯à®µà®¤à¯ கà¯à®±à¯ˆà®¨à¯à®¤à¯à®³à¯à®³à®¤à¯ உணà¯à®®à¯ˆà®¤à®¾à®©à¯.
மரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®µà®°à®¾à®• வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯, வெளிநாட௠போக வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯ எனà¯à®± எணà¯à®£à®™à¯à®•ளà¯à®®à¯ ஒர௠காரணமாக உளà¯à®³à®¤à¯. à®à®à®Žà®¸à¯, à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ பணிகà¯à®•௠மà¯à®¯à®±à¯à®šà®¿à®ªà¯à®ªà®µà®°à¯à®•ளிடம௠கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ கà¯à®±à¯ˆà®¨à¯à®¤à¯ விடà¯à®Ÿà®¤à¯, பà¯à®¤à¯à®®à¯ˆà®¯à®¾à®© சிநà¯à®¤à®©à¯ˆà®•ள௠கà¯à®±à¯ˆà®¨à¯à®¤à¯ இரà¯à®•à¯à®•ினà¯à®±à®¤à¯.
கேளà¯à®µà®¿ à®®à¯à®±à¯ˆà®•ளà¯à®®à¯ மாறி இரà¯à®•à¯à®•ிறதà¯. பகà¯à®•தà¯à®¤à¯ மாநிலஙà¯à®•ளை பறà¯à®±à®¿ கூட à®®à¯à®¤à®²à®¿à®²à¯ தெரியாமல௠இரà¯à®¨à¯à®¤à®¨à®¿à®²à¯ˆ மாறி இபà¯à®ªà¯‹à®¤à¯ உலகம௠மà¯à®´à¯à®µà®¤à¯à®®à¯ தெரிநà¯à®¤à¯ கொளà¯à®³ வேணà¯à®Ÿà®¿ இரà¯à®•à¯à®•ிறதà¯.
à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ அதிகாரிகளà¯à®•à¯à®•௠தறà¯à®ªà¯‹à®¤à¯ பà¯à®¤à®¿à®¯ பயிறà¯à®šà®¿à®•ள௠அளிகà¯à®•படà¯à®•ிறதà¯, தொழிலà¯à®¨à¯à®Ÿà¯à®ª ரீதியாக கையாளà¯à®µà®¤à¯, ஊடகஙà¯à®•ளை கையாளà¯à®µà®¤à¯, கடலோர மாநிலஙà¯à®•ளிலà¯. அதிகாரிகளà¯à®Ÿà®©à¯ கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯, சைபர௠கிரைம௠தொடரà¯à®ªà®¾à®© பணிகள௠ஆகிய பà¯à®¤à®¿à®¯ பயிறà¯à®šà®¿à®•ள௠கொடà¯à®•à¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯.
6 பகà¯à®¤à®¿à®•ளாக மகà¯à®•ளை பிரிதà¯à®¤à¯ எநà¯à®¤ மாதிரியான அதிகாரிகளை மகà¯à®•ள௠விரà¯à®®à¯à®ªà¯à®•ினà¯à®±à®©à®°à¯ என ஆயà¯à®µà¯ நடதà¯à®¤à®ªà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ினà¯à®±à®¤à¯. காவல௠தà¯à®±à¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ இரà¯à®¨à¯à®¤à®µà®°à¯à®•ளà¯, 10 ஆணà¯à®Ÿà¯ à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ பணிபà¯à®°à®¿à®¨à¯à®¤ அதிகாரிகளà¯, பொத௠மகà¯à®•ளà¯, மீடியா, நீதிதà¯à®¤à¯à®±à¯ˆ, எனà¯à®œà®¿à®“ என அனைவரிடமà¯à®®à¯ கரà¯à®¤à¯à®¤à¯ கேடà¯à®•பà¯à®ªà®Ÿà¯à®Ÿà¯à®³à¯à®³à®¤à¯.
இநà¯à®¤ கரà¯à®¤à¯à®¤à¯à®•ளின௠அடிபà¯à®ªà®Ÿà¯ˆà®¯à®¿à®²à¯ à®à®ªà®¿à®Žà®¸à¯ அதிகாரிகளின௠பணி à®®à¯à®±à¯ˆà®•ளில௠மாறà¯à®±à®®à¯ செயà¯à®¯à®ªà¯à®ªà®Ÿà¯à®•ிறதà¯. விடà¯à®¤à®²à¯ˆ அடைநà¯à®¤à®¤à®¿à®²à¯ இரà¯à®¨à¯à®¤à¯ இதà¯à®µà®°à¯ˆ 40 ஆயிரம௠போலீசார௠உயிரிழநà¯à®¤à¯à®³à¯à®³à®©à®°à¯.
சமூக வலைதளஙà¯à®•ளில௠தவறான தகவலà¯à®•ளை பகிரà¯à®µà®¤à¯ˆ தவிரà¯à®•à¯à®• வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯. மாணவரà¯à®•ளà¯, நேரதà¯à®¤à¯ˆ எபà¯à®ªà®Ÿà®¿ செலவிட வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯ எனà¯à®ªà®¤à®±à¯à®•ாக இநà¯à®¤ கலநà¯à®¤à¯à®°à¯ˆà®¯à®¾à®Ÿà®²à¯ நடதà¯à®¤à®ªà¯à®ªà®Ÿà¯à®Ÿà®¤à¯. சமூக வலைதளஙà¯à®•ளில௠அதிகபà¯à®ªà®Ÿà®¿à®¯à®¾à®© நேரதà¯à®¤à¯ˆ செலவழிபà¯à®ªà®¤à¯ à®®à¯à®©à¯à®©à¯‡à®±à¯à®±à®¤à¯à®¤à¯ˆ மிகவà¯à®®à¯ பாதிகà¯à®•à¯à®®à¯. எனவே அதனை அறிவை வளரà¯à®¤à¯à®¤à¯ கொளà¯à®³ மடà¯à®Ÿà¯à®®à¯ பயனà¯à®ªà®Ÿà¯à®¤à¯à®¤ வேணà¯à®Ÿà¯à®®à¯
இவà¯à®µà®¾à®±à¯ à®.எஸà¯.ராஜன௠தெரிவிதà¯à®¤à®¾à®°à¯.